Laurent BOSETTI s’engage sur une revalorisation sans précédent du salaire des agents municipaux à compter de 2022, à la hauteur de +6,6 millions d’euros.
✔ Récompenser les agents « de première ligne »
Près de 2/3 de l’effort budgétaire sera consacré aux agents de terrain (catégorie C) qui ont tenu la baraque pendant toute la crise sanitaire. Ils percevront en moyenne +600€ brut par an.
✔ Promouvoir l’égalité salariale femmes/hommes
Nous revaloriserons les filières métiers féminisées (médico-sociale, administrative, culturelle…) : les infirmières verront leur salaire augmenter de plus de 250€ brut par mois ; les assistantes sociales ou les éducatrices de jeunes enfants de l’ordre de 200€ brut par mois.
✔+120€ par mois pour nos policiers municipaux
Nous augmenterons les salaires des métiers en tension. Nos policiers municipaux bénéficieront ainsi d’une augmentation de plus de 120€ brut par mois. L’objectif est de recruter +15% de policiers municipaux supplémentaires d’ici la fin du mandat.